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人才發展

長虹·美菱中國區營銷總部關于招聘杭州電視中心客戶經理等崗位的公告

長虹·美(mei)菱(ling)中(zhong)國(guo)區營銷總(zong)部(bu)關于招聘杭州電視中(zhong)心(xin)客戶(hu)經理(li)等崗位(wei)的公告

  

  公司簡介

  長(chang)虹(hong)·美菱中國區營(ying)銷(xiao)(xiao)總部(bu)是長(chang)虹(hong)集團(tuan)旗下負責(ze)智(zhi)慧(hui)家(jia)(jia)電(dian)產品營(ying)銷(xiao)(xiao)的管理平(ping)臺,主要經營(ying)長(chang)虹(hong)&美菱品牌的電(dian)視、冰(bing)箱、洗衣機、空調等智(zhi)慧(hui)家(jia)(jia)電(dian),公司(si)現有7000余名員(yuan)工(gong),全(quan)國設立24個營(ying)銷(xiao)(xiao)分部(bu),是面向線上、線下全(quan)渠道統一(yi)的運營(ying)和(he)服務平(ping)臺,致力于為(wei)用(yong)戶提供(gong)具(ju)有獨(du)特價值的智(zhi)慧(hui)家(jia)(jia)電(dian)產品。

  1、崗位信息

  序號

  部門

  崗位名稱

  招聘人數

  專業要求

  學歷要求

  崗位描述

  資格條件

  1

  杭州電視中心

  客戶經理

  1

  不限

  本科及以上

  1、負責電視產品規劃;

  2、負責電視產品政(zheng)策(ce)與客戶政(zheng)策(ce)的(de)制定(ding)、執行;

  3、負責電視產品渠(qu)道業務往來過(guo)程中的(de)訂單、物流、結算、回款、對賬等執行(xing)管理(li);

  4、負責(ze)(ze)電(dian)視產(chan)品(pin)戰略合(he)作、客(ke)情(qing)維(wei)(wei)負責(ze)(ze)空調產(chan)品(pin)戰略合(he)作、客(ke)情(qing)維(wei)(wei)護;

  5、負(fu)責電視產品市場推廣(guang)規劃(hua)執行及費用(yong)預算、審(shen)批、管控;

  6、負(fu)責電視產品零售價格及商業(ye)庫(ku)存(cun)的問(wen)題整(zheng)改。

  1.工作經驗:2年以(yi)上(shang)經驗;

  2.應聘年齡:35歲(sui)及以(yi)下;

  3.具有(you)良好的數據分析能(neng)力(li)、協調溝(gou)通能(neng)力(li)、解(jie)決問題能(neng)力(li)及風險控制能(neng)力(li);

  4.能(neng)夠熟(shu)悉公司(si)業務流程,熟(shu)練掌握辦公軟件;

  5.有較強的(de)團隊協作能力及責任心(xin)。

  

  2

  電視電商渠道經營中心

  在線客服

  1

  計算機、電子(zi)商務(wu)專業

  專科及以上

  1、負責電視(shi)店(dian)鋪(pu)的咨詢接待及銷售工作,通過活動政策,用戶(hu)需求,主推重(zhong)點機(ji)型,改善銷售結構;

  2、協調售(shou)后、物流(liu)、產(chan)品(pin)、財務及(ji)運營端,查詢、協助處理顧客物流(liu)類(lei)、發票類(lei),贈(zeng)品(pin)類(lei)等異常問題,提升顧客滿意(yi)度;

  3、配合公(gong)司的(de)各項(xiang)(促銷)工作(zuo)的(de)開展、反饋前端顧客(ke)的(de)需求,為公(gong)司業務策略及促銷開展提(ti)供參考;

  4、其(qi)他工作安排。

  1.工作經驗:不限;

  2.應聘年齡:35歲及以下(xia);

  3.能熟練運(yun)用辦公(gong)軟件;

  4.較強的溝通、協調能力及數據分(fen)析(xi)能力。

  

  2、報名時間

  2025年8月3日前,逾(yu)期不再接受報(bao)名。

  3、薪酬福利

  面議。

  4、招聘程序

  1.資格審(shen)查。按照(zhao)報(bao)名(ming)條件,對應聘人(ren)員進行篩選和資料審(shen)查,確定(ding)入圍的(de)人(ren)員名(ming)單。

  2.招聘方(fang)式。根據(ju)資格(ge)審查和(he)初步(bu)甄(zhen)選的情況,以郵件、短信或電話方(fang)式通(tong)知全部合格(ge)應(ying)聘人員參(can)加面試。

  3.確定(ding)擬(ni)錄用(yong)人(ren)(ren)員。面(mian)試結束后,以(yi)電話(hua)方式和郵件方式通(tong)知擬(ni)錄用(yong)人(ren)(ren)員,未定(ding)為(wei)擬(ni)錄用(yong)人(ren)(ren)員不再另(ling)行通(tong)知。

  4.正式聘(pin)用。擬(ni)聘(pin)用人員須按招(zhao)聘(pin)公(gong)開渠(qu)道公(gong)示,在公(gong)示期滿無異議(yi)后。以電話和郵件(jian)方式通知(zhi)辦理正式聘(pin)用手續。

  5.特(te)別聲(sheng)明:應聘者應對(dui)提交材料(liao)的真實性負(fu)責,如(ru)有弄(nong)虛作假,立即(ji)取(qu)消聘用(yong)資格并追究其法律責任(ren)。

  5、報名方式

  按“崗(gang)位+姓(xing)名”投遞簡歷,郵箱:zgq.hr@changhong.com,聯系人:黃(huang)雨桐,聯系電話:  18780520005

  6、監督投訴渠道

  1.長虹(hong)集(ji)團紀檢(jian)部門(men)聯系電話:0816-2412388

  2.長虹集(ji)團紀檢部門(men)監督郵箱:chjwjb@changhong.com

  3.綿陽市國資委“護國資”熱線:0816-2247110

  4.綿陽市國資委“護國資”郵箱:mygzwdjk@163.com